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DIRECTORES DE RRHH EN TIEMPO DE CRISIS

8 / 09 / 2016 / 1 comments

A pesar de las actuales condiciones económicas del mercado y a pesar, de estar inmersos en un momento de crisis económica abiertamente reconocida por todos los sectores de la sociedad, las compañías deben redoblar sus esfuerzos por gestionar y retener el talento de sus empleados.

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CUIDADO CON LA DESMOTIVACIÓN LABORAL

7 / 02 / 2016 / 1 comments

Los empleados que no están a gusto en su trabajo disminuyen su productividad en 40%, según el IMSS; para evitarlo, expertos recomiendan cuidar el bienestar del empleado desde su contratación.

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RESPONSABLES CON LA SALUD, LA SEGURIDAD Y EL MEDIO AMBIENTE

12 / 01 / 2016 / 0 comments

La atención de la salud, un entorno de trabajo seguro y el cuidado del medio ambiente abordados desde la responsabilidad social empresaria representa una oportunidad para  mejorar la competitividad de las organizaciones y encaminarlas hacia su desarrollo sostenible.

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METODOLOGÍA 5 S

4 / 01 / 2016 / 0 comments

Se trata de una propuesta que consiste en aplicar distintas técnicas para mejorar la competitividad optimizando la productividad, la calidad del producto y servicios, la motivación y el desarrollo de las personas.

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SALUD OCUPACIONAL, COMO GESTOR DE COMPETITIVIDAD DE LAS EMPRESAS

2 / 01 / 2016 / 0 comments

Muchas empresas en nuestro país, pasan por un momento de crisis. Como en toda crisis están en conflictos distintas ideas y enfoques la mayoría de las veces opuestos como por ejemplo: lo anterior – lo que percibimos como futuro, la situación conocida – la oportunidad desconocida y su riesgo, la idea de mantener – la de crecer,  la idea de esperar – la de tomar iniciativas y competir.

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CORAZONES EN RIESGO POR EL ESTRÉS CRÓNICO

11 / 12 / 2015 / 0 comments

La presión laboral afecta el ánimo y daña las arterias. La depresión también aumenta la vulnerabilidad cardíaca.

En el trabajo. La alta exigencia, la presión psicológica y el bajo poder de decisión causan el mayor estrés.